Les hores adjudicades al personal vetllador són insuficients per atendre les NEE existents als centres educatius de Catalunya
A inici
d’aquest curs escolar 2013-14, el Departament d’Ensenyament va decidir
retallar un 10,5% el pressupost destinat a la contractació del Personal
Vetllador. Aquesta mesura es va traduir en
una important reducció de jornada i sou per al personal que donem
suport a l’alumnat amb necessitats educatives especials, tot
precaritzant encara més la nostra situació contractual i laboral, i, en
una important reducció d’hores de suport a l’alumnat més vulnerable del nostre sistema.
Des de bon principi, CCOO va iniciar el camí per a la recuperació d’aquestes hores portant a terme accions socials, polítiques i jurídiques: el 25 de juliol ho vam denunciar en roda de premsa. El 30 de juliol vam presentar una queixa al Síndic de Greuges. Durant tot el mes de setembre vam recollir dades per poder concretar quina era la situació real. Al setembre i a l’octubre vam mantenir reunions amb el Departament i amb diversos grups parlamentaris. Paral·lelament, hem formulat demanda en matèria de procediment de conflicte col·lectiu davant el TSJC i ho hem portat al Tribunal Laboral de Catalunya per tal d'intentar trobar una solució negociada.
És indubtable
que aquestes accions van portar al Departament d’Ensenyament al mes de
desembre a fer marxa enrere a la retallada del 10,5% del pressupost
destinat a la nostra contractació, així es va comprometre davant de CCOO
a ampliar la borsa d’hores de vetlladora fins a equiparar-la a la del
curs passat. És més, la consellera d’Ensenyament, Irene Rigau, així ho
assegurava a la sessió parlamentària del dia 21 de novembre de 2013: “hi hauran les mateixes hores amb vetlladors i, si cal, n’hi hauran més”.
El procés
d’ampliació d’hores es va iniciar el 2 de desembre i ha finalitzat
aquests primers dies del mes de febrer. Durant aquest temps, des de
CCOO, hem estat estudiant les dades que, per un lloc ens han facilitat
els centres educatius i els treballadors/es i, per un altre, les
empreses adjudicatàries del servei per tal de conèixer els percentatges
reals d’hores retallades a inicis de curs i d’hores ampliades durant
aquests darrers mesos i, així verificar la recuperació o no del
pressupost i de les hores d’atenció de personal vetllador. Les
contradiccions entre unes i altres dades i, la negativa del Departament a
facilitar-nos informació, no ens permet afirmar amb rotunditat quin ha
estat el percentatge real de recuperació del pressupost i d'hores de
suport, malgrat això, si que podem deduir, sense por d'equivocar-nos,
que, si bé ens apropem a la partida pressupostària que hi havia el curs
passat per a la nostra contractació, ni de bon tros aquesta ni la seva
distribució són suficients per a atendre les necessitats educatives
especials existents als centres educatius públics de Catalunya. I això
ho afirmem després de conèixer que en molts casos les hores ampliades
durant aquests dos últims mesos han estat adjudicades a centres que no
havien patit reducció al iniciar-se el curs o, fins i tot, a centres que
havien ja vist ampliada la dotació d’hores al començament d’aquest.
Suposem que ha estat perquè les necessitats de suport en aquests centres
han augmentat considerablement durant aquest curs. Conseqüentment,
molts dels treballadors/es que havíem patit reducció d’hores, tot i
mantenint-se les necessitats de suport del curs passat en els nostres
centres o fins i tot ampliant-se aquestes, no hem recuperat cap ni una
de les hores reduïdes.
Això ens porta a concloure amb el mateix que ja constatava el Síndic de Greuges a l’octubre de 2013: “l’evolució
de la dotació de professionals de suport de la que disposen els centres
no sempre està en consonància amb l’evolució de les necessitats
d’atenció que requereixen els alumnes que escolaritzen”. Està clar,
que no s’està garantint els drets dels alumnes amb NEE ni les condicions
laborals de les persones que treballem amb ells...i això no ho podem
permetre.
Des de CCOO
continuarem amb la lluita social, política i jurídica que vam engegar al
juliol de 2013: Durant aquest mes de febrer treballarem per arribar a
una bona entesa amb les empreses adjudicatàries del servei per resoldre
la situació d’aquelles treballadores i treballadors que mantenen la
reducció de jornada. Si no aconseguim cap solució negociada, continuarem
endavant amb la demanda de conflicte col·lectiu davant el TSJC. I
paral·lelament, continuarem lluitam per fer complir al Departament
d'Ensenyament el que "l'honorable senyora" Irene Rigau va prometre en
seu parlamentari: “hi hauran les mateixes hores amb vetlladors i, si cal, n’hi hauran més”.
Dimarts, 25 de febrer CCOO lliurarà al Síndic de Greuges dades recollides sobre el retorn d’hores del personal vetllador dels centres educatius
EL PERSONAL VETLLADOR CONTINUEM EN LLUITA!!!!!
Les hores adjudicades al personal vetllador són insuficients per atendre les NEE existents als centres educatius de Catalunya
Reviewed by CCOO Educació Catalunya Central
on
de febrer 24, 2014
Rating: